Решения за 2021 г.

02.12.2021 14:56 Решение №32 от 26.11.2022

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

ОСТЕРСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

РОСЛАВЛЬСКОГО  РАЙОНА СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

Р Е Ш Е Н И Е

от 26.11.2021 г.                                                                                                          № 32

---

Решение + приложения №32 от 26.11.2021 DOC Об установлении размеров должностных окладов, дополнительных выплат лицам, замещающим муниципальные должности в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области, и порядка осуществления дополнительных выплат

 

 

В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 7 февраля 2011 г. № 6-ФЗ «Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований», областным законом
от 29 сентября 2021 г. № 91-з «О мерах по материальному и социальному обеспечению председателя, заместителя председателя, аудиторов контрольно-счетного органа муниципального образования Смоленской области», Уставом муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области, Совет депутатов Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области

 

Р Е Ш И Л:

 

1. Установить размер должностного оклада лица, замещающего муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области согласно приложению 1.

Размер должностного оклада лица, замещающего муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области рассчитываются исходя из базовой суммы, установленной областным законом от 3 мая 2005 года № 29-з «О государственных должностях Смоленской области и о государственной гражданской службе Смоленской области».

2. Установить размеры дополнительных выплат лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области согласно приложению 2.

При формировании годового фонда оплаты труда лица, замещающего муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области сверх суммы средств, направляемых для выплаты месячных должностных окладов, предусматриваются средства для дополнительных выплат в размерах согласно приложению 3.

                3. Утвердить Порядок осуществления дополнительных выплат лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области согласно приложению 4.

         4. Настоящее решение вступает в силу со дня его принятия и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 30 сентября 2021 года.

 

 

Глава муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области                                           С.Г.Ананченков

 

Приложение 1

к     решению     Совета   депутатов

Остерского   сельского   поселения Рославльского района Смоленской области

от 26.11.2021 № 32

 

 

 

РАЗМЕР

должностного оклада лица, замещающиего муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области

 

Наименование должности	Размер должностного оклада (в процентах от базовой суммы)
1	2
Председатель Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области	31,2* 29,6* 28,1*

 

 

* установить для своей группы оплаты труда:

1-я группа – 31,2 %

2-я группа – 29,6 %

3-я группа – 28,1 %

 

Приложение 2

к     решению     Совета   депутатов

Остерского   сельского   поселения Рославльского района Смоленской области

от 26.11.2021 № 32

 

РАЗМЕРЫ

дополнительных выплат лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области

 

1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу лица, замещающего муниципальную должность, размер которой равен окладу за классный чин муниципального служащего, установленному абзацем вторым пункта 1 части 2 статьи 5 областного закона от 29 ноября 2007 года № 109-з «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Смоленской области».

Должностной оклад и указанная в настоящем пункте ежемесячная надбавка к должностному окладу составляют оклад денежного содержания лица, замещающего муниципальную должность.

2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет при стаже, указанном в статье 4 областного закона от 29.09.2021 № 91-з «О мерах по материальному и социальному обеспечению председателя, заместителя председателя, аудиторов контрольно-счетного органа муниципального образования Смоленской области», в следующих максимальных размерах:

при стаже	процентов
от 1 года до 5 лет	10
от 5 до 10 лет	15
от 10 до 15 лет	20
свыше 15 лет	30

3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия работы – 50 процентов должностного оклада по замещаемой должности.

4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах, определяемых федеральным законодательством.

5. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий – максимальный размер не ограничивается.

6. Ежемесячное денежное поощрение – 100 процентов оклада денежного содержания по замещаемой должности.

Лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования «Рославльский район» Смоленской области, может также выплачиваться единовременное дополнительное денежное поощрение в пределах фонда оплаты труда.

7. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска – два оклада денежного содержания по замещаемой должности.

8. Материальная помощь – один оклад денежного содержания по замещаемой должности.

 

Приложение 3

к     решению     Совета   депутатов

Остерского   сельского   поселения Рославльского района Смоленской области

от 26.11.2021 № 32

 

 

 

РАЗМЕРЫ

средств для дополнительных выплат при формировании годового фонда оплаты труда лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области

 

Наименование выплаты	Размер выплаты (в расчете на год)
Ежемесячная надбавка к должностному окладу, размер которой равен окладу за классный чин муниципального служащего, установленному абзацем вторым пункта 1 части 2 статьи 5 областного закона от 29 ноября 2007 года № 109-з «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Смоленской области»	четыре должностных оклада
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет	три должностных оклада
Ежемесячная надбавка к должностному  окладу  за особые условия работы	четырнадцать должностных окладов
Ежемесячная процентная надбавка к  должностному окладу за работу со  сведениями, составляющими государственную тайну	полтора должностных оклада
Ежемесячное денежное поощрение	двадцать один с половиной должностной оклад
Премия за выполнение особо важных и  сложных заданий	два оклада денежного содержания
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска	два оклада денежного содержания
Материальная помощь	один оклад денежного содержания

 

 

Приложение 4

к     решению     Совета   депутатов

Остерского   сельского   поселения Рославльского района Смоленской области

от 26.11.2021 № 32

 

 

ПОРЯДОК

осуществления дополнительных выплат лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области

 

Дополнительные выплаты лицу, замещающему муниципальную должность в Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области (далее - лица, замещающие муниципальные должности) осуществляются в следующем порядке:

1. Выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет осуществляется на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области с даты возникновения права этой выплаты.

2. Выплата ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия работы по замещаемой должности осуществляется на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области на текущий календарный год.

3. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается и осуществляется в порядке, определяемом федеральным законодательством.

4. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий устанавливаются лицам, замещающим муниципальные должности на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского  сельского поселения Рославльского района Смоленской области.

Премии за выполнение особо важных и сложных заданий устанавливаются за качественное выполнение работ высокой напряженности и интенсивности при выполнении особо важных и сложных заданий.

5. Ежемесячное денежное поощрение устанавливается по замещаемой должности на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области на текущий календарный год.

Единовременное дополнительное денежное поощрение выплачивается в пределах фонда оплаты труда на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области.

Выплата   единовременного дополнительного денежного поощрения лицу, замещающему муниципальную должность, должна осуществляться по результатам его творческой инициативы, совершенствования качества работы, а также за высокие достижения в служебной деятельности.

Начисление и выплата ежемесячного денежного поощрения и единовременного дополнительного денежного поощрения производится за фактически отработанное время в соответствующем периоде.

6. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится лицу, замещающему муниципальную должность по его письменному заявлению при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска либо в другое время (может также разбиваться на две равные части) на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области.

7. Материальная помощь выплачивается по заявлению лица, замещающего муниципальную должность, на основании приказа председателя Контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования Остерского сельского поселения Рославльского района Смоленской области.

          Материальная помощь предоставляется в связи с болезнью лица, замещающего муниципальную должность, или его близких родственников, необходимостью приобретения лекарственных средств, прохождения диагностического обследования, смертью близких родственников, причинением ущерба имуществу вследствие стихийного бедствия, пожара, кражи, аварии, других обстоятельств непреодолимой силы.